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為進(jìn)一步促進(jìn)青年干部的快速成長， 9月7日，江山股份董事長薛健專程到青年干部培訓(xùn)班作專題輔導(dǎo)，他以“講信念 強(qiáng)素質(zhì) 勇?lián)?dāng)”為主題，結(jié)合自己的工作生活實(shí)際，談人生、談事業(yè)、談感悟，并對公司廣大青年干部提出了殷切希望。

薛健指出，江山股份新一輪發(fā)展為青年干部成長成才提供了前所未有的良好機(jī)遇。青年是公司的未來，江山股份高度重視青年干部的成長，并為廣大青年干部大展身手提供了更大更新的舞臺(tái)以及良好的政策和環(huán)境。青年干部要不斷學(xué)習(xí)、鍛煉，快速提升能力和素質(zhì)；要抓住機(jī)遇、搶前一步，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，努力匯聚發(fā)展合力；要志存高遠(yuǎn)、扎實(shí)工作、奮發(fā)有為，在關(guān)鍵時(shí)刻、重大項(xiàng)目面前“豁得出來、沖得上去”，為公司創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

薛健要求，廣大青年干部要堅(jiān)定信念、勇于擔(dān)當(dāng)，努力成為公司發(fā)展的中堅(jiān)力量。他從確立志向、真抓實(shí)干、堅(jiān)定意志、培養(yǎng)自信、謙虛謹(jǐn)慎、干凈干事等六個(gè)方面，希望廣大青年干部要信念如磐、意志如鐵，胸懷大格局、釋放正能量，在成長道路上走得更加穩(wěn)健。

薛健強(qiáng)調(diào)，廣大青年干部要提升素質(zhì)、善于管理，努力成為公司發(fā)展的棟梁之材。一是要管理好時(shí)間，提升個(gè)人績效。通過明確職能和責(zé)任的界限、協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)和工作的統(tǒng)一、找準(zhǔn)生活和工作的平衡，做好自我管理，在有限的時(shí)間內(nèi)高效地完成工作。二是要把握正確方向，成就非凡人生。廣大青年干部要善于學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思維能力，不斷增強(qiáng)工作能力；要愛崗敬業(yè)、忠誠于企業(yè)，牢固樹立主人翁意識(shí)，不斷傳承江山人艱苦奮斗、守責(zé)奉獻(xiàn)的創(chuàng)業(yè)精神；要堅(jiān)持原則、立場堅(jiān)定，成為有凝聚力、向心力的管理者。

江山股份要樹立用人“風(fēng)向標(biāo)”,激活“動(dòng)力源”。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、完善用人機(jī)制等形式，不斷夯實(shí)人才根基，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，使“英雄有用武之地”，切實(shí)做到以事育人、以事?lián)袢恕⒁允掠萌恕?/span>

 百舸爭流，奮楫者先；千帆競發(fā)，勇進(jìn)者勝。希望廣大青年干部能夠以“時(shí)不我待、只爭朝夕”的緊迫感，拿出“咬定青山不放松”的氣概，真正做到努力提升、學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作成效，努力為實(shí)現(xiàn)江山股份“輝煌新十年”的目標(biāo)作出更新更大的貢獻(xiàn)。 

本次青年干部培訓(xùn)班自2024年4月28日開班以來，已經(jīng)舉辦了四期，初步取得了階段性成果。本次培訓(xùn)班課程共5期，每期參培70人左右，由線上自學(xué)、線上訓(xùn)練營、線下面授三個(gè)部分組成，包含理論學(xué)習(xí)、案例分析、模擬實(shí)戰(zhàn)、辯論發(fā)言及組內(nèi)研討等多種學(xué)習(xí)形式。