集團(tuán)要聞

為切實(shí)解決所屬企業(yè)困難職工子女入學(xué)問(wèn)題，經(jīng)產(chǎn)控集團(tuán)黨委研究決定，對(duì)所屬企業(yè)困難職工進(jìn)行全面摸排，對(duì)困難職工子女開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng)。8月中旬，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別帶隊(duì)對(duì)特別困難的18名困難職工逐一上門(mén)慰問(wèn)。

8月14日上午，產(chǎn)控集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)杜永朝帶隊(duì)走訪了產(chǎn)研院、國(guó)融資產(chǎn)公司困難職工家庭。杜永朝關(guān)切的詢問(wèn)了困難家庭的生活狀況和子女上學(xué)面臨的實(shí)際困難，鼓勵(lì)他們要堅(jiān)定理想信念，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，學(xué)好本領(lǐng)，將來(lái)以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)家庭、回報(bào)社會(huì)，讓真情大愛(ài)一直傳遞下去。

杜永朝要求產(chǎn)研院、國(guó)融資產(chǎn)工會(huì)要積極做好困難職工幫扶的后續(xù)跟蹤工作，在物質(zhì)幫扶的基礎(chǔ)上，還要在思想、精神上給予困難戶關(guān)懷，對(duì)特別困難的家庭還需進(jìn)一步加大幫扶力度，及時(shí)幫助解決生活中遇到的問(wèn)題，讓這些家庭早日走出困境。

為加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，提高對(duì)集團(tuán)系統(tǒng)困難職工家庭幫扶力度，產(chǎn)控集團(tuán)聯(lián)合所屬企業(yè)創(chuàng)立“產(chǎn)控集團(tuán)愛(ài)心幫扶基金”，每年定期開(kāi)展“春節(jié)送溫暖工程”、“金秋助學(xué)”等集中幫扶活動(dòng)，截至目前，“產(chǎn)控集團(tuán)愛(ài)心幫扶基金”累計(jì)幫扶困難職工380人次，發(fā)放幫扶資金67.8萬(wàn)元。